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新型コロナウイルスに対する入管対応まとめ

・入国制限  「中国」「韓国」「香港」「マカオ」「イラン」などが日本への入国制限対象に。   査証の制限   入国制限・入国後の行動制限 ・帰国困難者対応  短期滞在(90日)の在留期間更新が許可され、許可する在留期間を30日  から90日に伸長する取り扱い   帰国困難者対応 入管 ・入国困難者に対し認定証明書の期限延長 在留資格認定証明書の有効期限につき、当面の間6カ月間有効なものとして取り扱うことと されました。   在留資格認定証明書の期限延長 ・東京入管 入場制限による感染防止対応   東京入管Twitter ・東京入管4Fに行政書士用特設カウンターの設置 ・郵送による在留カードの受け取りの許可 (行政書士取次案件に限るが、申請時に取り次いでなくても郵送受け取りのみ行政書士に依頼可能) 郵送による在留カード受取 行政書士会 1 簡易書留は、往復ともレターパックプラスで代用可 2 すでに(確認は4月7日)届いている通知ハガキに対しては、郵送交付できません。   通知ハガキに郵送交付の案内が記載されている場合のみ、郵送交付できます。 ・出頭命令の期限延期  退去強制ほか ・法務局は緊急事態宣言中の帰化面談を原則キャンセル ・建設業キャリアアップシステム関連 4/10国交省より、建設就労者受入事業における適正監理計画の認定要件緩和 が、通知されました。 CCUSへの登録完了を求めるのではなく、 登録申請を行ったことを証する書類 (メールの写し)の提出をもって、 認定要件を満たすものとして取り扱う。 [背景] CCUS運営主体の建設業振興基金が、新型コロナウイルス感染者発生に係り、 4/9からCCUSインターネット申請は引き続き可能であるものの、 登録審査業務が当面の間停止。 川崎駅前行政書士事務所 中国語対応 川崎駅前行政書士事務所 ベトナム語対応 川崎駅前行政書士事務所 韓国語対応

来日後、日本の義務教育を修了した(日本の中学・高校等を卒業)方の定住者・特定活動の在留資格(就労可能)について改正がありました。

来日後、日本の義務教育を修了した(日本の中学・高校等を卒業)方の定住者・特定活動の在留資格(就労可能)について改正がありました。 http://www.moj.go.jp/content/001252142.pdf http://www.moj.go.jp/nyuukokukanri/kouhou/nyuukokukanri07_00122.html?fbclid=IwAR37Aw7jkP0eMBQV5NuFq957P7uSEOUz8rLEarMc9wz4tB64oYtzLxPMmRI ■「定住者」への要件変更点 1.我が国の義務教育を修了していること(小学校入学・編入から中学校卒業まで在学)  ※中学校は夜間中学を含む 2.我が国の高等学校等を卒業していること又は卒業見込みであること  ※定時制及び通信制を含む 3.入国後、引き続き「家族滞在」の在留資格をもって日本に在留していること  ※「家族滞在」以外の在留資格でも、「家族滞在」の在留資格該当性があれば可 4.入国時に18歳未満であること 5.就職先(週28時間以上)が内定してること ■「特定活動」への要件変更点 1.義務教育修了要件なし 2.我が国の高等学校等を卒業していること又は卒業見込みであること  ※高校に編入している場合は、卒業に加え日本語検定N2が必要 3.扶養者が身元保証人として在留していること  ※同居は不要・扶養者が日本にいればよい 4.入国後、引き続き「家族滞在」の在留資格をもって日本に在留していること  ※「家族滞在」以外の在留資格でも、「家族滞在」の在留資格該当性があれば可 5.入国時に18歳未満であること 6.就職先(週28時間以上)が内定してること 定住者・特定活動のビザ申請は川崎駅前行政書士事務所まで 来日後、日本で中学・高校を卒業すれば就労ビザ取得可能です ご相談は川崎駅前行政書士事務所まで

特定技能ビザ・外食業を実際に申請してみた体験談(東京・品川入管)

特定技能ビザその1   予約が出来ない まず、東京入管の場合には行政書士は提出時に予約が可能です。 つまり、 通常は番号札を引いて並ぶ必要はないのですが、特定技能ビザは違いました 。 提出前に事前チェックを受けないと提出できない仕組み になっており、 これについては行政書士だから優先されるという事がない様です。 人材紹介会社の方を含めた、ふだんビザ申請に慣れていない方々が登録支援機関に 参入してきているため、添付書類の1個1個をチェックしている感じでした。 特定技能ビザその2   資料提出通知書での突っ込みどころ 突っ込みその1  特定技能試験の受験時の在留資格の確認 ・入管のデータベース上で中長期在留者として名前が見当たらないとして、  受験時の在留資格の確認要請が来ました。  以前の来日が20年前である等の場合には入管のデータベースでも記録がないようです。  (2020年4月以降は短期滞在でも受験可能) 突っ込みその2   雇用経緯 ・ 人材紹介会社を介さないで採用したケースについて、海外からどうやって採用  できたのか詳細を説明する様に 要請がありました。 ・人材紹介会社を介して採用したケースについて、 紹介会社のホームページでは  取り扱い対象地域にベトナムが含まれていないという指摘 がありました。  人材紹介会社から 労働局に違法性の有無を確認して任意書面で回答 する  様にとのことです。 突っ込みその3   支援委託料の内訳の説明 ・登録支援機関(行政書士事務所)による支援委託料の内訳の記載が、  要領の改正により義務化され、提出を求められました。 特定技能ビザの申請なら 登録支援機関・川崎駅前行政書士事務所 特定技能ビザの相談を中国語対応 登録支援機関・川崎駅前行政書士事務所

特定活動46号の実例 本邦大学卒業者の接客業・工場勤務等

令和2年2月に特定活動46号のガイドラインが改訂されていた様で、 下記の8(3)が追記されていた様です。 特定活動という名称から不安定な在留資格という先入観を持たれることも多いですが、 通常の技術・人文知識・国際業務(就労ビザ)と同様の年数設定になっています。 >8(3)在留期間について 在留期間は,5年,3年,1年,6月又は3月のいずれかの期間が決>定されます >が,原則として,「留学」の在留資格からの変更許可時,及び初回の在留期間更新許 可>時に決定される在留期間は,「1年」となります。  http://www.moj.go.jp/content/001314476.pdf 行政書士会の研修で特定活動46号を取得した事例を発表された方が2名程いらっしゃい ました。 お1人は在留期間3年出ていて、もうひとりは1年でした。 発表者は「就職先の安定性・継続性の違いかな」と分析していました。 従来は、技術・人文知識・国際業務(就労ビザ)のグレーゾーンとして認めてきた 現場実習や接客について、 今後はこの在留資格が活用されていきそうな予感です。 技人国や特定技能などで対応できない職種を補完するもので、 技人国より下と言うものではないと理解するのが正しいかと思います。 就労ビザのご相談なら川崎駅前行政書士事務所 ベトナム語対応 特定技能ビザ登録支援機関 川崎駅前行政書士事務所

特定技能ビザ 建設業

・前提条件   会社が建設業許可を取得済み   社保加入済み   会社の過半数が日本人の状態を維持 ・ スケジュール  受入計画の申請から許可 1-2か月  在留資格の申請から許可 2-3か月 ・ 金銭負担   1、建設技能人材機構   法人としての年会費 年30,000円~360,000円  受入人数1人あたり月12,500円~25,000円  https://jac-skill.or.jp/kaihi.pdf  海外教育訓練とは何か  https://jac-skill.or.jp/  2、登録支援機関委託料(行政書士)  受入人数1人あたり月20,000円前後?  3、人材紹介料   場合により発生    4、外国人本人の給与の相場    平均221,343円(技能実習は17-20万)   認可された賃金の例   https://www.mlit.go.jp/report/press/totikensangyo14_hh_000852.html ・受入計画の審査(ビザ申請よりも前に)  記載例:  http://www.mlit.go.jp/totikensangyo/const/content/001324993.pdf  http://www.mlit.go.jp/totikensangyo/const/totikensangyo_const_tk2_000118.html    行政書士報酬:9万?  https://www.yamato-gyosei02.com/%E3%82%B5%E3%83%BC%E3%83%93%E3%82%B9%E6%96%99%E9%87%91/%E5%8F%97%E5%85%A5%E6%94%AF%E6%8F%B4%E5%A7%94%E8%A8%97/%E5%BB%BA%E8%A8%AD%E7%89%B9%E5%AE%9A%E6%8A%80%E8%83%BD%E5%A4%96%E5%9B%BD%E4%BA%BA%E5%8F%97%E5%85%A5/ ・報告事務の負担  受け入れ報告ほか  http://www.moj.go.jp/content/001308921.pdf  http://www.moj.go.jp/nyuukoku...

ワーキングホリデーからの就労ビザ(在留資格変更) と、税金のお話・・

ワーキングホリデーからの在留資格変更申請 (ワーキングホリデーで来日して、そのまま日本で就職する等) について 大幅な取り扱いの変更 が行われました。 ワーキングホリデーから日本人と結婚(日本人配偶者)等の身分系の在留資格への変更 ⇒従来通り完全にOKです! ワーキングホリデーから就労ビザ(技術・人文知識・国際業務等)の在留資格への変更申請:原則としてはNGとなりました!(下記の国以外) ワーキングホリデーでの来日から、 →即、就労ビザに変更可能な国一覧 ・韓国! ・ドイツ! ・ニュージーランド! ・オーストラリア! ・カナダ! で、要注意なのは、 ワーキングホリデー中に支払う給与は20.42%の源泉所得税の支払いが必要 ・・・ 給料10万なら20,420円です。 恐ろしい・・ ビザなしで来れるので韓国・台湾人の人は知らずに税金払ってない人、結構多い気がします。 就労ビザの申請なら 川崎駅前行政書士事務所 韓国語で就労ビザの相談! 川崎駅前行政書士事務所

高度専門職(高度人材)からの永住申請と税金

懇意にしている中国人行政書士さんからの情報です。 ・ 高度専門職(高度人材)で会社経営者の場合には、  日本国内で年収300万程度、他の部分を海外での給与で補うことにより、  永住申請を行うことができる。  その際には、 所得税法上の「非永住者」に該当するケースが多く、  母国での給与収入などを日本で納税しなくてもOK。  (企業からの収入証明書だけでOk、母国での納税証明書も添付出来れば尚良い。) ・所得税法上の「 非永住者 」とは?  居住者のうち日本国籍がなく、かつ、過去10年以内の間に日本国内に住所又は居所を有していた期間の合計が5年以下である個人を非永住者といいます。   非永住者は、所得税法に規定する国外で生じた所得(国外源泉所得)以外の所得と、国外源泉所得で日本国内において支払われ、又は日本国内に送金されたものに対して課税されます。  https://www.nta.go.jp/taxes/shiraberu/taxanswer/shotoku/2010.htm ・高度人材ハ も同様に納税証明書は不要で収入証明書で証明する ・高度人材2号は無期限の在留なので、 永住権よりも上位 (親や家事使用人の帯同)  ハなら会社が実際に活動しているかのチェックを入管はどうしていくのだろう。 永住許可申請 高度専門職の申請なら 川崎駅前行政書士事務所 中国語で永住申請の対応を致します 川崎駅前行政書士事務所 ベトナム語で永住申請の対応を致します 川崎駅前行政書士事務所 韓国語で永住申請の対応を致します!川崎駅前行政書士事務所